選ばれる理由

送出機関や大学・専門学校など、現地の教育機関との連携を活かし、幅広い人材との接点を築いています。

未来地図では、インドネシア各地のネットワークを通じ、さまざまな経験・専門性を持つ求職者へアプローチしています。
人材を一時的に集めるのではなく、継続的な連携をもとに、企業の募集条件に合う候補者を探せる体制を整えています。

※提携機関44機関の内訳：
送出機関23社・大学7校・専門学校14校

※2026年6月30日現在

主な提携・パートナー

PT. AZKA DUTA SEMESTA

インドネシア現地の人材送り出し機関

インドネシア第二の都市・スラバヤに拠点を置く人材送り出し機関です。介護・食品製造などの分野を中心に、人材の登録・紹介で未来地図と連携しています。

Pocket Nihongo

日本語教育・特定技能講座

オンデマンド型の日本語教育や、通信教育型の特定技能に関する各種講座を提供しています。日本国内のインドネシア人労働者や学生も受講しており、国内人材へ求人情報を届けられるネットワークとしても連携しています。

未来地図では、インドネシア国内の求職者に加え、日本国内で就労中または転職を希望するインドネシア人材にも対応しています。

海外から新たに採用する場合と、日本国内にいる人材を採用する場合では、候補者の経験や入社までの流れ・期間が異なります。
企業の採用時期や求める経験に応じて、海外・国内の両方から候補者を検討し、採用条件に合う人材をご提案します。

海外からの採用

インドネシア国内のネットワークを活かし、幅広い候補者の中から
採用条件に合う人材をご提案します。

• インドネシア国内の求職者から候補者を選定
• 海外から新たに採用する企業に対応
• 入社までに必要な準備や期間をご案内

国内での採用

日本での就労経験や経歴を踏まえ、これまでの経験を活かせる
人材をご提案します。

• 日本国内で就労中・転職を希望する人材に対応
• 元技能実習生など、日本での勤務経験を持つ人材も対象
• 現在の就労状況や居住地を踏まえてご提案

海外からの採用

インドネシア国内のネットワークを活かし、幅広い候補者の中から採用条件に合う人材をご提案します。

• インドネシア国内の求職者から候補者を選定
• 海外から新たに採用する企業に対応
• 入社までに必要な準備や期間をご案内

国内での採用

日本での就労経験や経歴を踏まえ、これまでの経験を活かせる人材をご提案します。

• 日本国内で就労中・転職を希望する人材に対応
• 元技能実習生など、日本での勤務経験を持つ人材も対象
• 現在の就労状況や居住地を踏まえてご提案

採用時期・求める経験・候補者の経歴や居住地を踏まえ、海外・国内の両方から採用条件に合う人材をご提案します。

採用時期・求める経験・候補者の経歴や居住地を踏まえ、海外・国内の両方から採用条件に合う人材をご提案します。

登録求職者とは事前にWEB面談を行い、日本語でのコミュニケーション力や仕事に対する考え方などを確認しています。

さらに、未来地図独自の評価基準に基づいて人材を選定し、A評価以上の候補者を中心に企業へご紹介します。
求人条件だけでなく、本人の適応力や職業観、働くことへの強い意志まで確認したうえで、企業との相性を考えた人材選定を行っています。

WEB面談

日本語でのコミュニケーション力や、仕事に対する考え方などを確認します。

独自評価（S〜D）

未来地図独自の評価基準に基づき、
S〜Dの4段階で評価します。

A評価以上を中心にご紹介

一定基準を満たした候補者の中から、
A評価以上の人材を中心にご紹介します。